高质量做好村（社区）“两委”换届工作事关党在基层的执政根基，关乎基层群众民生福祉。严肃换届纪律，抓好换届风气监督工作，是把全面从严治党落实到最后一公里、推动形成良好政治生态的必然要求，是选出村（社区）好干部、配强新班子的有力保证。鞍山市铁西区纪委监委采取三项举措，精准施策，着力破解难题，拓宽换届选人渠道，推动村（社区）“两委”换届选举工作的顺利进行。

　　发挥“肺的筛查功能”，确保选出合格的人

　　区纪委监委建立好第一道防线，切实发挥“肺的功能”，会同15家部门单位，全力以赴做好候选人资格条件区级联审工作，对街道提请联审的人员名单，做到随到随审、快审快结、动态反馈。截至目前，已先后开展10批、共608人次联合审查，并通过区换届领导小组办公室综合研判会议，对24名涉及学历造假、立案在查等问题人员取消党组织候选人资格，确保基层政治生态清廉。

　　切实“下深水”，选能干事的人

　　让能干事、会干事、真干事、甘于服务奉献的优秀人才成为村（社区）的主力军，结合区级联审情况，成立纪委、组织、民政等6部门联合的区级专项工作推进组，会同街道党工委，通过开展“面对面”谈心谈话、多部门综合评分、资格联审、投票推荐等系列筛选举措，形成共40人的村党组织委员后备人才库，为村级换届选举储备有生力量。目前，后备库中有16名高学历、低年龄人员通过选举依法依规加入村党组织，充分保障了村班子队伍的年轻化、专业化，并于2021年1月7日前完成了所有村（社区）党组织委员候选人初步人选考察工作。考察期间，街道党工委会同村（社区）党组织成立专门考察组，区换届督查组、区纪委监委派人全程参加，通过会议考察和谈话考察程序，对所有人选进行深入细致考察，以换出好班子、好风气为目标。

　　系好“第一粒扣子”，选出勇挑重担的人

　　高效处置信访问题，杜绝“带病”参选情况发生。区纪委监委始终坚持实名举报必查、线索清楚必查、上级督办必查，区、街形成联动机制，对违纪违法问题发现一起，查处一起。从换届开始至目前，共接到区换届办转交案件2件，涉及4人，已完成初步核查；信访举报20件，立案处理4人；对历史问题严重的某村两委班子人员进行整体调整，调换比例达到100％，坚决取消不符合规定人员的候选人资格，这一系列强有力的举措对此次换届起到了震慑作用。通过换届选举产生有政治意识、大局意识、有能力的新一届村（社区）“两委”班子，进一步夯实党的执政基础，为铁西基层群众站好岗。