“这场廉政谈话让我受益匪浅，这是我入职以来的第一课，也是让我有深刻感悟的一课。在今后的工作中，我一定严守纪律规矩，努力在法治大连、平安大连建设实践中施展才华、奉献青春。”大连市司法局一名新入职干警坚定地表示。

近日，大连市纪委监委驻市委政法委纪检监察组会同市司法局对21名2023年新录用公务员（选调生）开展任前集体廉政谈话，为新入职人员打好廉洁自律的“底子”，扣好拒腐防变的“扣子”。

此次廉政谈话通过身边人、身边事来以案说法、以案说纪，深刻剖析违纪违法案例发生的思想根源和堕落过程，教育引导新入职干警面对新的人生航程，要立志气、有朝气、长才气、接地气、养正气，在党风廉政建设方面开好头、起好步，争做让人民满意的优秀公务员。同时强调要把学习党纪条规作为加强自身建设的重要内容，筑牢思想道德防线，要坚持廉洁自律，做到慎独、慎初、慎微、慎交，保持高尚的精神追求，要增强公正意识，自觉接受监督，按规章办事、按制度用权，要树立积极进取、乐观向上的人生态度，做勤政为民、爱岗敬业、开拓创新、勇争一流的表率，不辜负组织和人民期望。

廉洁自律是干事创业的基石，一直以来，纪检监察组十分注重对监督单位新入职人员的廉政教育。新入职人员往往敢拼搏、干劲足，但由于社会阅历不足、经历锻炼较少，容易被蒙蔽、诱惑。廉政谈话是推进监督单位党风廉政建设的一项重要举措，是筑牢干部思想防线的重要抓手，更是对新入职公务员的关心与爱护，帮助他们增强正视问题的自觉和勇气。

“我们将持续开展各项廉政教育，督促监督单位进一步加强廉洁文化建设，强化廉政风险防控，营造崇廉尚洁、风清气正的干事创业氛围。”纪检监察组负责人表示。