“希望大家在新的岗位上，始终紧绷廉洁自律这根弦，保持头脑清醒，坚守敬畏之心，不辜负组织的信任和期待……”本溪市平山区纪委监委主要负责人在全区任前廉政考试集体谈话时说道。

近年来，平山区纪委监委持续在党风廉政教育上下功夫，多点发力、分类施教，以多种形式为党员干部精心打造廉政教育套餐，以廉政谈心谈话为具体抓手，制定“以案促改＋纪检监察建议”的制度套餐，切实筑牢党员干部拒腐防变“防火墙”，着力营造风清气正的政治生态。

区纪委监委不断更新完善全区党员干部廉政档案，为党员干部精准“画像”，寻找廉政风险点，做到有“病”说“病”，不隐瞒、不回避，及时提醒所在单位党委、党组抓早抓小、防微杜渐，实现廉政宣传教育全覆盖。同时，区纪委监委用好身边的“活教材”，对办结的党员干部违纪违法案件，在案发单位开展精准滴灌式警示教育，采取面对面通报、到案发单位召开党员大会宣读处分决定，实现从处分一张纸到警示教育一堂课，让党员干部接受心灵洗礼，做到心中有戒、警钟长鸣，达到查处一案、教育一片的效果。

区纪委监委严把党风廉政意见回复关，按照案管室归口管理，信访室、案管室、审理室联合会诊，统一回复的原则，对被联审人的信访举报、立案审查、党纪政务处分等内容进行核查，在提出意见后，由区纪委监委主要负责人审签正式回函，确保回复意见的准确性、真实性和严谨性。

今年以来，区纪委监委更新完善廉政档案361份，回复党风廉政意见1572人次，召开警示教育大会16场，组织观看警示教育片700余人次。