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驻省人社厅纪检监察组加强学习 深化理解 认清形势 推动各项工作高质量发展

发布时间:2021-02-22 11:58     来源:辽宁省纪委监委驻省人社厅纪检监察组

  一年之计在于春。春节过后,驻省人社厅纪检监察组开展节后收心教育,迅速调整好心态,把过节的兴奋感转化为工作热情。聚焦能力素质提升扎实开展全员培训,再次系统深入学习习近平总书记重要讲话精神、中央纪委五次全会精神、《中央纪委国家监委机关2020年课题调研报告汇编》《纪检监察工作国家秘密范围的规定》及张国清书记在2020年9月28日省委常委会会议上讲话、省委十二届十四次全会和省纪委六次全会精神,统一思想、提高认识、明确方向,确保下步工作开好头、起好步。

  提高政治站位。按照总书记提出的“全面从严治党首先要从政治上看”这一要求,不断强化党性锻炼、党性修养,坚定理想信念,自觉把思想和行动统一到党中央决策部署上来,旗帜鲜明讲政治,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,知责于心、担责于身、履责于行,以永远在路上的坚韧和执着,把“严”的主基调贯穿到辽宁振兴发展的各项工作中。

  明确工作思路。对照《省纪委监委机关贯彻落实2021年党风廉政建设和反腐败工作部署分工方案》,充实完善全组2021年工作计划及责任分工,认真抓好贯彻落实;推进综合监督单位严格落实全面从严治党主体责任;认真落实“三不”一体推进战略目标,深入整治群众身边腐败和不正之风,深化整治形式主义官僚主义,充分运用监督执纪“四种形态”,为高质量发展打下坚实基础,为“十四五”规划顺利实施提供有力保障。

  发挥监督治理效能。严格履行监督第一职责、基本职责,更加突出政治监督,严格落实政治监督具体化常态化要求,聚焦稳就业、保发放、根治欠薪、人社扶贫、军转安置、行风和信访等重点民生工作强化监督检查;做深做细做实日常监督,进一步唱响纪检监察,推进综合监督单位把监督贯穿到各项业务工作中,贯穿到改善发展环境任务中,实现业务工作和纪检监察工作深度融合,推动综合监督单位在纯洁政治生态和整治营商环境、法治环境、信用环境等建设上下功夫,在干部作风转变、敬业精神、担当精神、斗争精神提升上见实效,提升监督治理效能,充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用,推进被监督单位治理体系和治理能力建设上新台阶,促进被监督单位各项工作高质量发展。

  “三不”一体推进。持续加大力度做好问题线索处置工作,坚持线索集中管理、集体讨论研究、严格处置程序、力求精准安全、确保处置质量,用高压态势确保“不敢”;深化以案促改、以案促治,不断完善制度机制,筑牢“不能”的笼子;加强廉政文化建设,深入开展廉政警示教育和思想政治教育,推进“不想”。综合发挥惩治震慑、惩戒挽救、教育警醒的功效。

  强化自身建设。扎实推进学习教育常态化制度化,常态化开展全员培训和“学、提、促”岗位练兵,准确把握进入新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局对纪检监察工作的新要求,创新工作方式方法,进一步树牢安全保密意识,严格落实责任,更加突出严管厚爱结合、激励约束并重,推进规范管理,不断完善监督体系,提高监督能力,以高素质队伍推动和保障各项工作高质量发展。

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