“你单位党员干部教育监督管理还需进一步完善，要建立常态化约谈提醒机制，坚持抓早抓小……”

“对下属单位日常监管不够到位，请你单位高度重视，形成长效机制，加强系统治理。”

……

近日，在调研过程中，辽阳市太子河区纪委监委主要负责人根据述责述廉对象所在单位政治生态、落实党风廉政建设等情况，逐一从工作亮点和不足等方面进行点评，为述责述廉对象下一步工作理清思路、对标整改打下了坚实的基础。

太子河区纪委监委始终坚持以问题为导向，提醒在前、教育在前，持续推行提醒谈话、专题约谈、委托谈话机制，督促各级“一把手”履职尽责，守好“责任田”，防止“小毛病”变成“大问题”，有效做实谈心谈话工作。截至目前，已对各单位“一把手”开展谈心谈话27人次。

太子河区纪委监委以保持党风廉政建设的高压态势为核心任务，坚决贯彻落实中央八项规定精神，不断加强党风廉政建设，确保权力始终在阳光下运行。精心编制《“一把手”监督措施任务清单》，通过明确监督措施和责任要求，为各级领导干部的廉洁从政提供明确指引。

“这份清单对‘一把手’来说是权力监督和工作要求，对我们乡镇纪委来说更像是一本‘工作指南’。”太子河区沙岭镇纪委书记说。

《“一把手”监督措施任务清单》细化了对“一把手”的要求，包括加强自律、家风建设和廉政建设等方面，旨在推动“一把手”发挥表率作用，带头树立良好的形象。截至目前，通过实施该清单，已收集述责述廉报告59份，有效提升了领导干部的廉洁意识。同时，太子河区纪委监委始终坚持以问题为导向，加大对违纪“一把手”的查处力度。严肃查处一批违反党纪政纪的“一把手”，其中，组织处理10人，党纪处分4人，在全区范围内形成了高压震慑态势。

太子河区纪委监委还通过加强日常监督、协作区检查等手段，严格落实中央八项规定精神，加强对“一把手”的廉政教育和培训，引导“一把手”清醒认识廉政风险，有效预防和遏制腐败问题发生。

下一步，太子河区纪委监委将继续强化监督执纪问责，深入推进党风廉政建设，坚决整治不正之风，推动太子河区各级领导干部勇担时代使命，以清廉从政为基石，切实营造风清气正的政治生态。