“以前接触的案件少，通过本次跟案学习以后，对初步核实、外围取证等办案流程有了全面了解，尤其是谈话技巧与分析问题能力都有了较大提升，让我更有底气和信心开展好纪检监察工作。”说起跟案学习的经历，一位纪检监察干部有感而发。这是辽阳市辽阳县纪委监委搭建实战平台，打造办案尖兵的缩影。

今年以来，为提升案件办理质量和队伍整体素质，县纪委监委积极搭建实战平台，着力打造办案尖兵。通过组织纪检监察干部参加跟案学习、案后讲评、旁听庭审等方式，强化“以案练兵”。截至目前，已有29人（次）参加以案代训，多措并举提升纪检监察干部业务能力和实战本领。

县纪委监委坚持“上下一盘棋”，有计划地组织开展以老带新、案例教学、经验交流等实战化训练。注重将共同提升与个体提升相结合、理论提升与实践提升相结合，及时组织乡镇纪检监察干部参加监督检查和审查调查等业务知识的学习培训，并参与具体案件查办，全方位提升履职本领。

“年轻同志在谈话技巧、时机把握、调取证据等方面还需要改进和提高……”同时，案件组召开案情分析会，“新学徒”汇报工作，“老师傅”作补充点评，共同解决审查调查中出现的疑难杂症。在这一模式下，“师带徒”传帮带作用进一步显现，年轻干部在“以案代训”的模式中强化了弱项。

“‘纸上谈兵’不如‘实战练兵’，通过以案代训，有效盘活了办案力量，提升了办案质效，达到了1＋1＞2的效果。”县纪委监委相关负责人表示，将继续探索培养提升纪检监察干部能力水平的新举措新模式，帮助纪检监察干部“充好电”，练就办案“硬功夫”，不断推动审查调查工作标准化、规范化建设。

此外，县纪委监委还根据学习人员实际工作需求，分别分配至党风政风监督室、信访室、组织部等不同部室和岗位，由各部室主任、业务骨干担任“导师”，带领参训干部参与信访处置、案件监督管理、组织协调等工作，全面提升基层纪检监察干部的综合能力，有效助推全面从严治党向基层延伸，打通“最后一公里”。

“下一步，我们将不断丰富创新培训载体，深化‘以案代训’成效，促使全县纪检监察干部在比学赶帮超中增强本领，不断推进全县纪检监察工作的高质量发展。”县纪委监委相关负责人说道。